Работа на севере вахтовым методом
На сегодняшний день работа на севере вахтовым методом широко распространена в нефтяной, газовой промышленности, строительстве и на железнодорожном транспорте, и применяется зачастую в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, на труднодоступных и малоосвоенных территориях Сибири.
Правовое оформление такая работа получила в Типовом положении о вахтовом методе организации работ и в изданных на его основе отраслевых положениях.
Работа на севере вахтовым методом осуществляется сменным рабочим персоналом на отдаленных производственных объектах от предприятия, которые проживают в специальных вахтовых поселках, они же полевые городки. Сами же рабочие периодически возвращаются на свои предприятия.
К работе вахтовым методом на севере строго не допускаются лица моложе 18 лет, а также беременные женщины и те женщины, которые имеют на воспитании детей в возрасте до 2 лет. Продолжительность ежедневной работы (смены) на Крайнем Севере при вахтовом методе не может превышать 12 ч, а продолжительность вахты на север – одного полного месяца.
Крайние районы нашей страны очень богаты на ископаемые. Но природные условия не лучшие для постоянного проживания человека. Поэтому, предприятия, занимающиеся разведыванием и добычей природных богатств, привлекают рабочих, предоставляя им вакансии на севере, для выполнения всех производственных работ периодически – вахтой на север.
Работа на севере вахтовым методом (районы Крайнего Севера) подразумевает оплату труда с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к основной заработной плате. Размер такого районного коэффициента устанавливаются Правительством Российской Федерации.
В случаях, когда рабочий имеет ребенка в возрасте до 16 лет, по его письменному заявлению, ему полагается ежемесячно дополнительный выходной день без сохранения заработной платы. Также, помимо установленных законодательством ежегодных обязательных оплачиваемых отпусков персоналу, работающему в районах Крайнего Севера вахтовым методом, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня.
В обязательном порядке, перед выездом на работу, Вы обязаны с работодателем заключить трудовой договор. Заключение трудового договора для вахтовой работы на севере, допускается при наличии у рабочего персонала медицинского заключения об отсутствии противопоказаний для работы и проживания в данных районах и местностях.
На сегодняшний день работа на севере вахтовым методом широко распространена в нефтяной, газовой промышленности, строительстве и на железнодорожном транспорте, и применяется зачастую в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, на труднодоступных и малоосвоенных территориях Сибири.
Правовое оформление такая работа получила в Типовом положении о вахтовом методе организации работ и в изданных на его основе отраслевых положениях.
Работа на севере вахтовым методом осуществляется сменным рабочим персоналом на отдаленных производственных объектах от предприятия, которые проживают в специальных вахтовых поселках, они же полевые городки. Сами же рабочие периодически возвращаются на свои предприятия.
К работе вахтовым методом на севере строго не допускаются лица моложе 18 лет, а также беременные женщины и те женщины, которые имеют на воспитании детей в возрасте до 2 лет. Продолжительность ежедневной работы (смены) на Крайнем Севере при вахтовом методе не может превышать 12 ч, а продолжительность вахты на север – одного полного месяца.
Крайние районы нашей страны очень богаты на ископаемые. Но природные условия не лучшие для постоянного проживания человека. Поэтому, предприятия, занимающиеся разведыванием и добычей природных богатств, привлекают рабочих, предоставляя им вакансии на севере, для выполнения всех производственных работ периодически – вахтой на север.
Работа на севере вахтовым методом (районы Крайнего Севера) подразумевает оплату труда с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к основной заработной плате. Размер такого районного коэффициента устанавливаются Правительством Российской Федерации.
В случаях, когда рабочий имеет ребенка в возрасте до 16 лет, по его письменному заявлению, ему полагается ежемесячно дополнительный выходной день без сохранения заработной платы. Также, помимо установленных законодательством ежегодных обязательных оплачиваемых отпусков персоналу, работающему в районах Крайнего Севера вахтовым методом, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня.
В обязательном порядке, перед выездом на работу, Вы обязаны с работодателем заключить трудовой договор. Заключение трудового договора для вахтовой работы на севере, допускается при наличии у рабочего персонала медицинского заключения об отсутствии противопоказаний для работы и проживания в данных районах и местностях.
Сергей, 32 года
Александр, 42 года
Ольга, 27 лет
Юрий, 40 лет